Phòng Đào tạo


PHÒNG ĐÀO TẠO
anh5
I. GIỚI THIỆU CHUNG
1. Đặc điểm: 
          Phòng Đào tạo được thành lập và chính thức đi vào hoạt động theo Quyết định số 269/QĐ-UBND ngày 21 tháng 02 năm 2017 của Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Hậu Giang về việc sáp nhập Trường Trung cấp nghề Ngã Bảy vào Trường Trung cấp nghề tỉnh Hậu Giang và đổi tên thành Trường Trung cấp Kỹ thuật - Công nghệ tỉnh Hậu Giang.
          Hoạt động của Phòng Đào tạo đặt dưới sự chỉ đạo, điều hành trực tiếp từ Ban Giám hiệu Nhà trường.
2. Vị trí:
          Phòng Đào tạo là đơn vị trực thuộc Trường Trung cấp Kỹ thuật - Công nghệ tỉnh Hậu Giang. Vị trí phòng được đặt tại 02 cơ sở, đó là Trụ sở chính và Phân hiệu 1.
3. Đội ngũ viên chức:
TT Họ và tên Chức vụ Trình độ chuyên môn Điện thoại
1 Nguyễn Hoài Phong Trưởng phòng Ths. Giáo dục học 0983.42 40 41
2 Nguyễn Văn Hiền Phó trưởng phòng CN. Hóa học 0985.409.137
3 Nguyễn Thị Thanh Hiền Phó trưởng phòng CN. Kế toán 0979.465.819
4 Lê Thị Kim Thoa Giáo viên KS. Công nghệ thông tin  
5 Nguyễn Thị Trang Giáo viên Ths. Quản trị kinh doanh 0907.998.646
6 Dương Thị Phương Thảo Giáo viên CN. Ngữ văn 0907.969.020
 
4. Liên hệ:
          - Trụ sở chính: Phòng Đào tạo, Trường Trung cấp Kỹ thuật - Công nghệ tỉnh Hậu Giang (Đường 19/8, ấp 6, xã Vị Tân, TP .Vị Thanh, tỉnh Hậu Giang).
          Điện thoại: 0293.3581.308
          Email: ktcn.dt@gmail.com.
          - Phân hiệu 1: Phòng Đào tạo, Trường Trung cấp Kỹ thuật - Công nghệ tỉnh Hậu Giang (Số 3567, đường Hùng Vương, khu vực 4, phường Hiệp Thành, thị xã Ngã Bảy, tỉnh Hậu Giang).
          Điện thoại: 0293.3963803
          Email: ktcn.phh@gmail.com.

II. CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ
1. Chức năng:
          - Giúp Hiệu trưởng trong việc hoạch định chiến lược phát triển đào tạo của nhà trường.
          - Tổ chức chỉ đạo thực hiện, kiểm tra và giám sát toàn bộ công tác giảng dạy và học tập các hệ đào tạo.
          - Tham mưu Ban Giám hiệu giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình đào tạo.
2. Nhiệm vụ:
          Phòng đào tạo thực hiện những nhiệm vụ và quyền hạn sau đây:
          - Xác định mục tiêu đào tạo, xây dựng kế hoạch đào tạo hàng năm và dài hạn của nhà trường.
          - Phối hợp với các khoa xây dựng kế hoạch đào tạo từng học kỳ, năm học, khóa học.
          - Xây dựng các quy chế đào tạo, quy định chế độ làm việc của giáo viên, các quy định về biên soạn chương trình, giáo trình, đánh giá xếp loại giáo viên hằng năm.
          - Lập kế hoạch và tổ chức việc xây dựng các chương trình đào tạo, giáo trình các cấp trình độ đào tạo.
          - Thực hiện các thủ tục đăng ký hoạt động giáo dục nghề nghiệp.
          - Thực hiện công tác giáo vụ, xét tốt nghiệp, lập các thủ tục công nhận tốt nghiệp và in ấn văn bằng, chứng chỉ cho người học.
          - Xây dựng và tổ chức thực hiện kế hoạch bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ cho giáo viên.
          - Theo dõi quá trình đào tạo, đánh giá chất lượng các hoạt động đào tạo; thống kê, báo cáo định kỳ, báo cáo đột xuất theo quy định của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, của cơ quan quản lý cấp trên và của Hiệu trưởng.
          - Quản lý hồ sơ người học đầu vào, đầu ra.
          - Xây dựng kế hoạch tổ chức các Hội thi, hội giảng, đánh giá xếp loại giáo viên hằng năm.
          - Sơ kết học kỳ, tổng kết năm học, tổ chức lễ trao bằng tốt nghiệp.
          - Tổng hợp Kế hoạch phân công giờ giảng từng học kỳ, năm học. Tổng hợp giờ giảng giáo viên sau khi kết thúc năm học.
          - Tham mưu Ban giám hiệu tổ chức tổ liết kết đào tạo, tổ chức liên thông cho người học.
          - Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Hiệu trưởng.
3 5 2018 3 38 51 pm
Tập thể viên chức Phòng Đào tạo
anh5
Liên kết hữu ích
Thông tin truy cập
  • Đang truy cập13
  • Hôm nay17,962
  • Tháng hiện tại209,786
  • Tổng lượt truy cập423,248
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây